El Hospital de Salud Mental de Tijuana, A.C. anunció la creación del Distintivo Salud Mental Corporativa (SMC), con la finalidad de reconocer a empresas que promuevan condiciones adecuadas para el bienestar emocional de sus trabajadores.
El director José Francisco Bustamante Barragán explicó que el objetivo de este distintivo es convocar a aliados estratégicos de los sectores social y empresarial para implementar planes enfocados en ambientes laborales saludables que favorezcan la salud mental.
Bustamante Barragán señaló: “Al día de hoy tenemos ya 5 empresas confirmadas con las cuales ya estamos trabajando, lo que nos indica que hay una responsabilidad de la importancia de cuidar la salud mental tanto a nivel personal, como laboral”.
Para este año se fijó como meta entregar el reconocimiento a 20 compañías y el próximo año a 50. En este esfuerzo participan organismos como COPARMEX, CROC y CANACO, promoviendo programas de capacitación emocional y cumplimiento de la NOM-035-STPS-2018.
El director detalló que las empresas interesadas deberán firmar un convenio de colaboración para acceder a servicios médicos especializados, psicoterapia, evaluaciones clínicas, internamientos y beneficios para familiares. También recibirán una obra plástica local, una placa y capacitación.
El costo de participación es de 150 mil pesos, recurso destinado a mejoras en infraestructura, equipamiento y uniformes. Durante la presentación asistieron representantes de diversos organismos empresariales y directivos del hospital, quienes manifestaron respaldo a la iniciativa.
